Як стати одним із нам
Крок за кроком

Перший крок
Розгляд резюме
Надішліть резюме через наш сайт. Наша команда ретельно його розгляне, аби оцінити ваші навички, досвід і відповідність ролі.

Другий крок
Перша співбесіда
Успішних заявників буде запрошено на первинну співбесіду з нашим рекрутером, яка може проводитися дистанційно. Це можливість обговорити ваш досвід і кар’єрні прагнення.

Третій крок
Фінальне інтерв'ю та пропозиція
На завершальних етапах ви зустрінетеся зі старшими членами команди для детальної співбесіди. Невдовзі успішні кандидати отримають офіційну пропозицію.
Відкриті вакансії
Ознайомтеся із можливостями в різних сферах та департаментах, та оберіть кар’єру, що найбільше пасує до вашої пристрасті до інновацій і розвитку.
Department
Work mode
Job department
Job location
Job work mode
Очистити
-
IT
Corporate Travel Assistant
EuropeRemote -
IT
B2G Key Account Manager
EuropeRemote -
IT
Pre-Sales Manager (AI Chatbots)
EuropeRemote -
IT
Office Assistant (part-time)
EuropeRemote -
IT
A2P Unit Manager
EuropeRemote -
IT
Contract Lawyer
EuropeRemote -
IT
Enterprise Relations Manager
EuropeRemote -
IT
Product Manager
EuropeRemote -
IT
Program Manager
EuropeRemote -
IT
Document Flow Specialist
EuropeRemote
Ми не змогли знайти нічого, що відповідає вашому запиту.
Перегляньте деякі з наших найпопулярніших статей нижче або спробуйте ще раз.
Go to filters
Відповіді на часті запитання
Отримайте відповіді на найпоширеніші запитання
Знайдіть відповіді на поширені запитання про наш процес найму, графік роботи та вимоги до резюме.

Що я маю включити в свою заявку?
Скільки часу займає процес найму?
Чи повідомлять мені, якщо мою заявку буде відхилено?
Чи можу я податися на декілька вакансій?
Як проходить процес співбесіди?
Наш процес найму зазвичай включає співбесіду з відділом кадрів, за якою слідує заключна співбесіда з менеджером з найму. Залежно від ролі, також можуть бути включені додаткові етапи, такі як технічна співбесіда або тестове завдання. Ваш рекрутер надасть детальний опис перебігу процесу, характерного для цієї посади.